El BOE recoge hoy una sentencia del Tribunal Constitucional (TC) en la que da la raz贸n a una magistrada que present贸 recurso de amparo despu茅s de que le retiraran el complemento de destino por no tomar posesi贸n de su nuevo puesto mientras estaba de baja por maternidad. La sentencia establece que tratar las bajas de maternidad como el resto de licencias o permisos supone una discriminaci贸n por raz贸n de sexo.

La magistrada estuvo primero de baja por embarazo de riesgo y, tras el parto, de baja por maternidad. Durante ese tiempo, en concreto durante la primera fase, se le adjudicaron dos nuevos destinos y se le sum贸 en la n贸mina el complemento del primero de ambos. Pero, al poco tiempo, recibi贸 un aviso por el que se le retiraba ese complemento y que se le iba a descontar lo recibido hasta entonces. De hecho, no cobr贸 ese complemento de destino hasta que se reincorpor贸 y tom贸 posesi贸n.

La resoluci贸n se basaba en que el art铆culo 245 del Reglamento de la Carrera Judicial establece que el desempe帽o oficial en el nuevo destino no empieza a contar hasta que se finalicen licencias, permisos o vacaciones. Y que, por lo tanto, la magistrada no deb铆a cobrar ese complemento de destino hasta que tomara posesi贸n, efectiva, del nuevo puesto.

Pero el TC considera, en su sentencia, que esa decisi贸n supone una discriminaci贸n por raz贸n de sexo y que no se pueden equiparar las bajas por embarazo de riesgo y por maternidad, que s贸lo afectan a las mujeres, con otro tipo de licencias o permisos. Adem谩s de recordar las cl谩usulas de la Ley de Igualdad entre hombres y mujeres, establece que 鈥渓a normativa [鈥 no puede ser interpretada en relaci贸n con aquellos permisos y licencias otorgados por raz贸n de maternidad鈥.

鈥淐on tal decisi贸n, la Administraci贸n no atendi贸 a los principios del ordenamiento jur铆dico que imponen a los poderes p煤blicos promover no solo la igualdad formal, sino tambi茅n la igualdad real y efectiva鈥, concluye la sentencia, que anulas las resoluciones que le retiraron el complemento de destino.

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